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集团动态



集团组织开展《干好工作18法》学习讨论会





       9月16日下午3:30在三丰集团总部25楼会议室召开了“三丰集团《干好工作18法》学习讨论会”,各中心、在连单位负责人和集团后备人才参加了学习会,会议由集团总裁荣晨对“干好工作18法”的解读开始,由综合管理中心李敏带领大家领读学习了“干好工作18法”的具体内容,此后大家纷纷发言,阐述了自己学习后的心得理解。




荣晨总裁发言如下:


认真学习《干好工作18法》

深刻领会董事长意图

彻底整顿集团工作作风

 

诸位同事:

      你们好!今天,我们集团召开主旨为“认真学习《干好工作18法》、深刻领会(集团)董事长意图、彻底整顿工作作风”的会议。

      三丰集团成立三十三年,目前集团面临发展的困境,集团要走出困境,要健康发展,关键还是在于人,在于人员素质、人员的工作态度、人员的精神面貌。而当前制约三丰集团发展的主要原因之一就是人员问题,要想三丰集团有高质量发展,就要打破常规,突破瓶颈,采用科学的工作方法同时转变人员的工作态度与工作作风。

一、作风

      作风是人们在思维、工作中表现出来行为趋向和风格,它直观的反映为思维方式、学习方式、工作态度、工作方式等问题。其中:

♢思想作风:思想决定出路,思想作风是员工的集中表现。只有员工思想作风端正,才能树立良好的学习作风和工作作风;

①.不要差不多;

⑨.跳出自身看自身,立足自己看自己;

⑪.想问题、做事情要尽可能合情合理;

⑭.掌握特点,把握规律;

⑮.始终保持适度的紧张感;

⑯.不多事、不误事、不坏事;

⑱.务虚与务实相结合。

♢学习作风:现代社会,学习是终身制的,如果停止了学习,则组织就会失去活力;

④.学习工作化,工作学习化;

⑤.注重积累,始终在研究状态下工作;

♢工作作风:是我们做事业、创业的作风。好的工作作风包括:敬业、做事认真、讲究效率、追求效果、雷厉风行、谦虚谨慎、善于完善自我、勤奋好学、精通业务、遵守工作纪律、严守单位机密、团结同事;勇于创新、顾全大局等等处事态度和行为方式都是工作作风的表现形式。

②.长计划、短安排、立即做;

③.日清月结,有条不紊;

⑥.信息要对称,善于沟通;

⑦.分工不分家,主动补台;

⑧.执行有力,反馈及时;

⑩.事情要一桩一桩地做;

⑫.自觉按职能职责做事,永远忠于职守;

⑬.分清轻重缓急,抓本质、抓重点、抓关键;

⑰.急事缓办、缓事急办。

二、为什么要进行作风整顿?

      之所以把作风建设作为首当其冲的工作,根本原因是当前员工的精气神和工作作风,与董事长的要求和期待还有差距,与新形势下推动三丰集团高质量发展的新要求还有差距。

      好工作作风才有新作为。全体三丰人必须充分认识到——

      狠抓工作作风建设是推进高质量发展的政治要求。作风建设关系三丰集团的形象和生死存亡。而工作作风问题具有长期性和反复性,必须抓常、抓细、抓长,持续努力、久久为功。

      狠抓工作作风建设是推进高质量发展的重要保障。在当前集团发展的新形势下,不断开辟发展新途径、培植新的增长点、拓展发展新空间,才能有效面对各种新挑战,创造新业绩。

      狠抓工作作风建设是推进高质量发展的现实需要。当前,我集团正处于追赶跨越、爬坡过坎的重要阶段,发展不平衡不充分的问题比较突出。面对繁重的发展任务,三丰人必须主动担当、务实重行,切实增强能力本领,展现实实在在的发展成果。

三、当前工作作风的突出问题

     总的来说,作风不实,精气神不足,履职尽责不到位:

1、工作干劲不足。在思想上存在惰性,缺乏独立思考能力。应付工作,工作缺乏主动性、激情,创造性不足、没有学习意识;

2、工作没有效果。有人所负责工作领域无亮点。没有认真思考工作绩效、领导团队,所带领的团队没有基本的战斗力;

3、工作推诿,工作扯皮,打太极;

4、工作效率不高、效果不彰;

5、工作作风“浮夸”。在工作中心浮气躁、作风漂浮、做表面文章、应付工作、华而不实,对工作没有目标追求,缺乏开拓创新精神和执着,没有向更高目标努力的动力。

四、如何加强工作作风建设

1、人才培养:重用敢于负责、善于作为、勇于担当、真抓实干的干部;

2、提倡履职尽责:凡是职责范围内的事务,出了问题要第一时间处理,做完,干好。恪尽职责,专心致志;敢于负责,精益求精;

3、实干立业:把三丰人的士气鼓动起来,把工作作风整顿真正转化为工作实效、发展机会;

4、勤于学习,努力自我完善:培养三丰人人独立思考的逻辑思维能力,真正负担其企业健康发展的重大责任。在学习的基础上,更要践行。在践行取得成绩后,要总结经验,为以后解决更复杂的问题做好准备;

5、遵章守纪:建立一只遵章守纪的队伍。健全制度:用制度管人与事;加强督查;加大问责力度。

6、对标先进:好强争胜,不断突破自我,超越对手。

     三丰人,通过学习《干好工作18法》,深刻领会其基本要义,灵活运用其方法,在实践中精粹其精华。让其提倡的方法,成为三丰集团企业文化不可分割的一部分!!!



      本次学习讨论会是我们三丰人展开学习、统一思想、端正态度的开始,方向正确,方法为王,认真学习《干好工作18法》,从我们每个三丰人做起!